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Genauere informationen dazu wie hoch eine abfindung sein kann finden sie im artikel zur abfindungshöhe.
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Die faustformel dient jedoch nur als orientierung. Eine ordentliche kündigung ist gemäß inso 113 abweichend zu den gesetzlichen kündigungsfristen den tariflichen oder einzelvertraglichen kündigungsfristen auf maximal 3 monate zum monatsende möglich. Nur in ausnahmefällen hat ein arbeitnehmer einen rechtlichen anspruch auf abfindung. Seit über 14 jahren vertreten wir arbeitnehmer bei kündigung abfindung und aufhebungsvertrag sowie allen fragen des arbeitsrechts in mannheim und der rhein neckar metropole.
Hier finden sie informationen rund um die themen kündigung und arbeitsvertrag sowie abmahnung und abfindung die ihnen als erste orientierung und hilfe dienen können. Ich habe nach längerer streitphase eine einigung über die abfindungshöhe mit meinem derzeitigen arbeitgeber erzielt mit welcher frist muss der arbeitgeber auszahlen. Wurde ihr arbeitsverhältnis gekündigt.
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