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Mit der kündigung endet das arbeitsverhältnis final. Hallo habe ich das recht auf arbeitslosengeld nach meiner kündigung in der probezeit wurde nicht übernommen. Ist das kündigungsschutzgesetz anwendbar muss der arbeitgeber einen kündigungsgrund nachweisen. Wer als arbeitgeber eine ordentliche kündigung aussprechen will muss vieles beachten.
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Das hängt vor allem vom kündigungsgrund ab. Das wird das arbeitsamt auch von dir verlangen. Für eine ordentliche kündigung ist grundsätzlich kein kündigungsgrund erforderlich. 10 alvg nicht möglich.
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