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Der gesetzliche standard ist. Kommt es zu einer kündigung innerhalb der probezeit beträgt die frist zwei wochen. Kommt der allgemeine kündigungsschutz zum tragen erlaubt das kündigungsschutzgesetz kschg die kündigung von arbeitnehmern nur aus a persönlichen b verhaltensbedingten oder c betrieblichen gründen. Die kündigungsfrist kann sich aus ihrem arbeitsvertrag einem anwendbaren tarifvertrag oder aus dem gesetz ergeben 622 bgb.
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Die kündigung in der probezeit. Für die arbeit der mav. Schwerbehinderte arbeitnehmer dürfen keinesfalls zur mehrarbeit gezwungen werden.