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Was heißt befristeter arbeitsvertrag. Wie oft darf er verlängert werden. Wir empfehlen ihnen die stelle schrifltich zu kündigen. Während mit einem aufhebungsvertrag die geschäftsbeziehung in beiderseitigem einverständnis beendet wird ist dies nicht vonnöten wenn sich nur einer der vertragspartner zur kündigung vom arbeitsvertrag dazu entschließt.
Welche regelungen greifen für seine kündigung und wieso werden arbeitsverträge befristet.