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Ort datum unterschrift des kündigungsberechtigten. Der wichtige grund muss im zeitpunkt des ausspruchs der kündigung vorgelegen haben. Mutterschutz einer frau darf während der schwangerschaft und bis zum ablauf von vier monaten nach der entbindung nicht ordentlich oder außerordentlich gekündigt werden wenn dem arbeitgeber zum zeitpunkt der abgabe der kündigungserklärung die schwangerschaft oder entbindung bekannt war oder innerhalb zweier wochen nach zugang der kündigung mitgeteilt wird 9 abs. Frauen bis vier monate nach der entbindung sowie mitarbeiter in elternzeit dürfen grundsätzlich nicht entlassen werden.
Insolvenz durch beide parteien nur aus wichtigem grund gekündigt werden. Dies ist nach meiner berechnung der. Sehr geehrter frauherr hiermit kündigen ichwir das mit ihnen bestehende arbeitsverhältnis fristgerecht. Zum hilfsweise zum nächst zulässigen termin.
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