Probezeit Kündigungsfrist 4 Wochen
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Ich arbeite in einem kleinbetrieb mit 10 angestellten.
Probezeit kündigungsfrist 4 wochen. Gelten noch die 4 wochen oder tritt die gesetzliche 2 wochen in kraft. Da er sich nicht mehr in der probezeit befindet und keine besonderen kündigungsregelungen in seinem arbeitsvertrag stehen ist eine kündigung nach 622 abs. In meinem arbeitsvertrag ist eine 6 monatige probezeit vereinbart innerhalb derer das arbeitsverhältnis mit einer kündigungsfrist von einer woche gekündigt werden kann. In dem neuen vertrag ist keine kündigungsfrist vereinbart.
In dem neuen vertrag ist keine kündigungsfrist vereinbart. Gilt in der probezeit tatsächlich eine 4 wöchige kündigungsfrist. Innerhalb von sechs wochen zum. Er begehrte festzustellen dass das arbeitsverhältnis innerhalb der probezeit erst mit ablauf der in 8 des arbeitsvertrages geregelten kündigungsfrist d.
Dieses kündigungsfrist von 2 wochen gilt für arbeitgeber und arbeitnehmer dabei unabhängig von der dauer die im vertrag für die probezeit vereinbart wurde. Kann ich auf 2 wochen kündigunsfrist bestehen. Hallo ich bin noch in der probezeit in meinem arbeitsvertrag avr steht dass ich in der probezeit eine kündigungsfrist von 4 wochen zum monatsende hin habe. Selbst bei einer einmonatigen probezeit würde dementsprechend eine frist zur kündigung von zwei wochen gelten.
Hallo habe mal wieder eine frage bezüglich meines arbeitsvertrages. Denn ich habe bereits eine neue arbeit. Die probezeit beträgt 6 monate die kündigungsfrist auch in der probezeit laut vertrag beträgt 4 wochen und geht nur bis zum ende des monats. Sehr geehrte damen und herren ich befinde mich seit dem 01102016 in einem arbeitsverhältnis als angestellter.
Oder zum monatsende möglich. Frage wie ist hier nun die kündigungsfrist. Meine probezeit beträgt laut arbeitsvertrag 6 monate in der eine kündigungsfrist von 4 wochen vorgesehen ist von beiden seiten. Seit juni befinde ich mich in einem angestelltenverhältnis.
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