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Er hat dem arbeitgeber auf sein verlangen ein arztzeugnis einzureichen aus welchem ersichtlich sein muss ob der arbeitnehmer ganz oder teilweise arbeitsunfähig ist.
Arbeitsrecht schweiz krankheit arztzeugnis. Das arztgeheimnis bezieht sich nicht auf ihre berechtigten anliegen präzise auskünfte zur arbeitsunfähigkeit zu erhalten. Oder soll man noch auf dem weg zum arzt auf der strasse zusammenklappen. Was sie über rechte und pflichten bei arbeitsunfähigkeit wissen müssen. Wer durch krankheit oder unfall effektiv ferienunfähig war hat anspruch auf.
Normale arbeitgeber wollen doch normalerweise nach der krankheit das zeugnis haben. Der arbeitgeber sollte dann zunächst versuchen die differenz zu klären indem er zum beispiel den hausarzt mit dem arztzeugnis des vertrauensarztes konfrontiert und um eine schriftliche erklärung ersucht. Beweispflichtig ist der arbeitnehmer. Nur patienteninformationen bekannt gegeben werden welche den umstand die zeitdauer und den grad der arbeitsunfähigkeit betreffen.
Die zeitdauer der arbeitsunfähigkeit. Krankheiten und unfälle verursachen nicht nur körperliches ungemach sondern oft auch probleme mit dem arbeitgeber. Der ferienunfähigkeitsnachweis kann durch ein zeitnahes arztzeugnis welches sich über die ferienunfähigkeit äussert geführt werden. Was sie über rechte und pflichten bei arbeitsunfähigkeit wissen müssen.
Bestimmungen vom obligationenrecht or über mindestlohn arbeitszeugnis kündigung arbeitsbedingungen oder arbeitsunfähigkeit infolge eines unfalls einer krankheit oder einer schwangerschaft. Dies kann etwa der fall sein wenn der patient während der erkrankung in ärztlicher behandlung war. Muss der arbeitgeber ein rückwirkendes arztzeugnis akzeptieren. Der vertrauensarzt wird vom arbeitgeber ausgewählt.
Ein arztzeugnis hat auskunft zu geben über. Den anfang der arbeitsunfähigkeit. Dieser hat jedoch auch die untersuchungskosten zu tragen. Wenn der arzt die arbeitsunfähigkeit auch im nachhinein noch beurteilen kann.
Gegenüber dem arbeitgeber dürfen idr. In solchen fällen kann beim arzt nachgefragt werden wie das arztzeugnis bei krankheit zu verstehen ist oder bis wann die arbeitsunfähigkeit dauert.
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