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Die abmahnung soll dem mitarbeiter dabei vor augen führen dass er durch sein verhalten gegen seine pflichten aus dem arbeitsvertrag verstößt und dies im wiederholungsfall zur kündigung des arbeitsverhältnisses führen kann. Lesen sie wann eine abmahnung wegen arbeitszeitbetrug erfolgt und wann ein arbeitszeitbetrug eine kündigung begründet. Alles zum thema arbeitszeitbetrug. Hier erfahren sie was eine abmahnung wegen urheberrechtsverletzung ist wer abmahnen kann und welche optionen sie als abgemahnter oder rechteinhaber haben.