
Arbeitsrecht bei kündigung. Rechtsanwalt und fachanwalt für arbeitsrecht in berlin a. Lesen sie hier was eine außerordentliche kündigung ist und wie sie ihre rechte bei einer außerordentlichen kündigung erfolgreich durchsetzen. Das informationspartal zum arbeitsrecht in deutschland. Mit aktuellen meldungen forum und expertenrat.
Das wichtigste in kürze. Die frist zur einreichung einer kündigungsschutzklage wird wie folgt berechnet. Für eine ordentliche kündigung ist grundsätzlich kein kündigungsgrund erforderlich. Während mit einem aufhebungsvertrag die geschäftsbeziehung in beiderseitigem einverständnis beendet wird ist dies nicht vonnöten wenn sich nur einer der vertragspartner zur kündigung vom arbeitsvertrag dazu entschließt.
Von dem tag an dem das kündigungsschreiben dem arbeitnehmer zugeht sind im kalender drei wochen hinzuzurechnen. Hier finden sie rechtsrat bei kündigung des arbeitsvertrages durch den arbeitgeber. Rechtsanwalt maier 73728 esslingen freut sich auf ihren besuch. Aktuelle informationen und tipps wie sie ihre rechte bei einer krankheitsbedingten kündigung erfolgreich durchsetzen.