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Arbeitsvertrag unterschreiben mit 16. Nach monetelangem nachfragen bekam er nun am 0310. Das dokument mit dem titel arbeitsvertrag mit einem minderjährigen wird auf ccm recht finanzen wwwrecht finanzende unter den bedingungen der creative commons lizenz zur verfügung gestellt. Erstellt von donia tabboubi. Jetzt muss nur noch der arbeitsvertrag unterschrieben werden.
Hi du soweit ich weiß darf ein 16 järiger keinen einzigen vertrag unterschreiben. Sollte deine mutter dort anrufen oder vorstellig werden und dem arbeitsvertrag ausdrücklich widersprechen dann kann dich dein arbeitgeber nicht weiter beschäftigen. So wissen sie wie grosszügig die firma ist und wo es verhandlungsbedarf gibt. Mein arbeitgeber will am 30052018 bis zum 26062018 mein unbefristete arbeitsvertrag mit dem aufhebungsvertrag schnell schriftlich unterschreiben und mich so kündigen.
Wenn ich den befristeten unterschreibe habe ich dann noch chancen mit meinem antrag auf übernahme in einen unbefristeten arbeitsvertrag. Trotzdem sollten sie ihn nicht leichtfertig unterschreiben. Es lohnt sich den arbeitsvertrag vor dem unterschreiben genau anzuschauen. Soll ich den befristeten arbeitsvertrag unterschreiben und abgeben und dann erst den antrag auf unbefristet stellen.
Und wenn doch dann ist der definitiv ungültig. Letztes update am 8. Ich habe nicht unterschrieben weil alle gründe nur eine lüge war. Vielen dank schonmal für hoffentlich hilfreiche antworten.
Viele glauben dass ein arbeitsvertrag nur mit unterschrift und damit schriftlich geschlossen werden kann. Der job gehört ihnen. Nun ja der ist schwebend unwirksam ohne die zustimmung deiner mutter oder deines vaters. Arbeitsvertrag erst lesen dann unterschreiben.
Das ist so falsch entscheidend ist vielmehr dass sie sich mit ihrem zukünftigen arbeitgeber über die wesentlichen inhalte des arbeitsvertrages und darüber dass dieser geschlossen werden soll einig sind. Januar 2018 um 1816 von silke grasreiner.
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