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Bewerbungsgespräch fragen schwächen. Nicht immer wird die frage nach den schwächen erkennbar und direkt gestellt. Wenn du so an die berüchtigte frage nach den schwächen im vorstellungsgespräch rangehst weißt du schon einmal welche schwächen du besser nicht angibst. Weise deinen gesprächspartner auf besondere kenntnisse fremdsprachen it hin die für die vakante stelle relevant sind. Beim vorstellungsgespräch müssen sie sich auf fangfragen einstellen.
Als berufseinsteiger kannst du von deinem studium und deinen bisherigen berufs und praktikumserfahrungen berichten. Die beantwortung dieser frage ist eigentlich gar nicht so schwer. Zwar wird sie mittlerweile selten direkt gestellt schwingt jedoch implizit immer im job interview mit. Wie bei allen fragen im vorstellungsgespräch gilt bei den antworten wieder.
Frage 3 warum sollten wir uns für sie entscheiden antwort. Bei dieser frage geht es nicht nur um deine persönlichen sondern vor allem um deine fachlichen qualifikationen. Die frage nach den stärken und schwächen gehört zu den klassikern im vorstellungsgespräch. Vermutlich auch weil es inzwischen so viele ratgeber dazu gibt.
Fragen nach fachlichen und persönlichen schwächen werden nach wie vor häufig gestellt. Für einen tiefgründigen gedankenaustausch zu den vorzügen und schwächen der eigenen persönlichkeit ist ein unter zeitdruck stattfindendes bewerbungsgespräch allerdings der falsche anlass und ort. Nennen sie mir eine situation in. Welche schwächen du im bewerbungsgespräch stattdessen nennen kannst und wie du diesen einen positiven dreh verleihst erfährst du hier.
Setzen sie die themen selbst so behalten sie die kontrolle. Die stärken und schwächen nicht nur einfach aufzählen sondern gleichzeitig eine begründung oder erläuterung mit beispielen geben so dass die gesprächspartner das gesagte besser nachvollziehen können.
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