
Formulierung kündigungsfrist 3 monate zum monatsende. Hallo hsk in der regel ist eine solche formulierung im arbeitsvertrag ungültig. Nur für den vermieter verlängert sich die kündigungsfrist nach 5 und 8 jahren um jeweils 3 monate bis auf 9 monate wenn vertraglich nicht länger vereinbart. Das arbeitsrecht unterscheidet grundsätzlich die außerordentliche von der ordentlichen kündigung. Das bgb schreibt eine kündigungsfrist vor.
Während der probezeit kann das dienstverhältnis beiderseits mit einer frist von 2 wochen zum monatsende gekündigt werden. Für mieter ist die wohndauer egal. In meinem letzten beitrag über die agentur für arbeit habe ich über den richtigen zeitpunkt für die arbeitslos meldung nachgedacht und auch erwähnt dass es dabei je nach persönlicher situation verschiedene faktoren zu berücksichtigen gilt. 300 einstellgebühr inkl.
Sie haben wenn vertraglich nicht kürzer vereinbart eine kündigungsfrist von 3 monaten.