
Gehaltsanpassung im vertrag formulieren. Wenn der chef etwas empfindlich ist kann man es auch mit weniger druck formulieren. Fragen die sie deshalb im vorfeld. Ich habe bei meinen bisherigen stellen immer deutlich mehr geld verdient als bei xxx. Wie formuliere ich richtig dass die praktikantin sehr kundenfreundlich war sehr gut mit menschen umgehen kann bzw gutes menschenverständnis kenntnis hat.
Nie mehr schlecht beraten sie können sicher sein immer topaktuelle und rechtssichere dokumente und infos von top anwälten zur hand zu haben. Formulieren sie überzeugende argumente für ihre gehaltsverhandlung. Tun sie dies als ersten schritt. Denn sie müssen eruieren ob es überhaupt weise und ratsam ist jetzt eine gehaltserhöhung zu fordern denn entscheidend bei dieser verhandlung ist auch der richtige zeitpunkt.
Es sollte eben vor allem gut heraus kommen dass man sehr gut mit menschen umgehen kann und sehr kontaktfreudig ist. Mitarbeiter die sie einmal unter bestimmten voraussetzungen für bestimmte aufgaben und zu bestimmten bedingungen eingestellt haben können sie in der regel nicht ihr ganzes berufsleben lang so weiterbeschäftigen. Vermeiden sie auf jeden fall private gründe in die formulierung einzubringen aussagen wie ich bin alleinerziehende mutter ich habe mich mit der ratenzahlung übernommen oder meine küche muss dringend erneuert werden sind ein absolutes no go. Ich hänge bei der formulierung.
Notieren sie alles das dem unternehmen zeigt. Wie wichtig sie als mitarbeiter sind. Und zwar ein referenzschreiben. Analysieren sie das umfeld.
4 aspekte die sie bedenken sollten. Verwalten sie alle ihre verträge und rechtsdokumente an einer stelle und greifen sie von überall darauf zu. Ich würde mit diesen auch leben können aber nicht mit dieser formulierung der einstellung. Worauf das hinausläuft ist zwar in beiden fällen dasselbe.
Entweder gehaltserhöhung mit unterschrift des neuen vertrages so wie er ist oder alter v. Allerdings sollte imho schon deutlich rauskommen dass man nicht nur gemütlich kaffee trinken will sondern konkrete zusagen erwartet. Drei kolleginnen haben das selbe problem.