
Kündigungsschreiben fristgerechte zustellung. Erst dann werden sie wirksam. Den zugang einer kündigung muss derjenige beweisen der sich auf den wirksamen zugang beruft zb. Wird das einschreiben nicht abgeholt oder verweigert der empfänger gegenüber dem briefträger die annahme liegt in der regel keine zustellung vor. Die zustellung eines schreibens per bote zum beispiel eine kündigung widerruf oder einer anderen willenserklärung kommt in betracht wenn der rechtzeitige zugang des schreibens in einem möglichen streitfall bewiesen werden muss.
Ein kündigungsschreiben muss zugehen zustellen allein reicht nicht. Das kündigungsschreiben darf daher spartanisch aussehen schließlich handelt es sich nur um einen rein formalen akt. Arbeitgeber vermieter verbraucher der einen vertrag kündigt. In ihrem fall kommt es auf den rechtzeitigen zugang des kündigungsschreibens an.
Zugegangen ist das kündigungsschreiben erst wenn das einschreiben tatsächlich bei der post abgeholt wird. Da der zugang der kündigung vor allem für die ermittlung der kündigungsfristen von bedeutung ist und der kündigende den zugang beweisen muss sollte für eine sichere zustellung sorge getragen werden. In vielen streitigkeiten im zusammenhang mit kündigungen spielt der fristgerechte zugang immer wieder eine entscheidende rolle. Nach einhelligen juristischen meinungen muss bei der übersendung von fristgerechten dokumenten eine zustellung in die macht des empfängers erfolgen.
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Hier kommt es wie beim normalen brief auf den einwurf in den briefkasten des adressaten an. Manche mitarbeiter bestreiten aber auch unter solchen umständen noch die kündigung erhalten zu haben. Kündigungserklärungen müssen der anderen vertragspartei zugehen.