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Die kündigung muss am letzen arbeitstag des monats bei ihrem arbeitgeber ankommen. Zurecht denn eine kündigung bedeutet dass mindestens eine der beiden vertragsparteien nicht zufrieden ist. Eine betriebsbedingte kündigung von seiten des arbeitgebers bedeutet eine vorgehensweise die durch gesetze und höchstrichterliche urteile weitgehend klar definiert ist.