Nachtrag zum arbeitsvertrag gehaltserhöhung. Es ist dann ein änderungsvertrag. Gängig ist der änderungsvertrag wo genau beziffert ist was geändert wurde nämlich nur das gehalt. Neuer arbeitsvertrag muß nicht sein. Anspruch auf ein zwölftel des jahresurlaubs für jeden vollen monat des bestehens des arbeitsverhältnisses hat der arbeitnehmer für zeiten eines kalenderjahrs für die er wegen nichterfüllung der wartezeit in diesem kalenderjahr keinen vollen urlaubsanspruch erwirbt 5 burlg.