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Eine probezeit muss zwischen arbeitgeber und arbeitnehmer vereinbart werden.
Probezeit kündigung betriebsrat. Fast immer vereinbaren unternehmen und mitarbeiter eine probezeit. Die probezeit im arbeitsverhältnis. Also wenn ich richtig liege müsste ich am 171214 meine kündigung meiner arbeitgeberin vorlegen sodass sie ab dem 181214 14 tage bis monatsende 311214 gültig ist. Hier kann nur ein überblick ohne anspruch auf vollständigkeit gegeben werden.
Die probezeit im arbeitsvertrag dient dazu dass sich beide seiten besser kennenlernen. Alles zu kündigung frist voraussetzung ablauf. Sie ist bis februar in der probezeit. Ich habe folgende frage.
Liebe leute ich befinde mich noch in der probezeit und in meinem vertrag steht nur da kündigung in der probezeit innerhalb von 14 tagen dh. Dies gilt für jede ordentliche als auch für jede außerordentliche kündigung und natürlich auch für die änderungskündigung. Eine freundin von mir arbeitet in einer kath. Aber welche rechte bleiben den arbeitnehmern in diesen monaten.
Alles wichtigen regel rechte und vorschriften zur kündigung muster und beispiele für formulierungen formfehler und checklisten als download. Gesetzliche ausschlussfristen sind im arbeitsrecht der bundesrepublik deutschland vielfach geregelt. Rechtsanwalt antwortet in 30 min.
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