
Schriftliche kündigung email gültig. Rechtlich stellt sich hier die frage ob die e mail der gesetzlichen schriftform genügen kann. Die email bringt folglich bei einer kündigung keine erleichterung für arbeitgeber und arbeitnehmer. E mails werden bei vielen providern außerdem ohne verschlüsselung und damit im klartext verschickt. Solche nachrichten werden häufig mit einer postkarte verglichen.
Es ist also keine eigenhändige unterschrift mehr erforderlich. Nach 126 und 126a bgb muss die e mail hierfür aber eine elektronische signatur gemäß 2 nr. 3 signaturgesetz sigg enhalten. Die kündigung eines mietvertrages mit einer email reicht nicht aus.
Kündigungen per whatsapp oder sms verhalten sich rechtlich gleich wie die kündigung durch eine e mail. In der regel gibt es hier keine probleme es sollte jedoch darauf geachtet werden dass man frühzeitig kündigt um im zweifel noch eine schriftliche kündigung zu verschicken sollte man keine bestätigung erhalten. Eine e mail oder sms reicht für die kündigung. Nunmehr darf keine strengere form als die sogenannte textform vorgesehen werden.
Ob die kündigung im postwege oder auch per e mail und ohne unterschrift rechtlich gültig ist erfährt der verbraucher durch einen blick in den vertrag oder die geschäftsbedingungen des. Wer sie in die hände bekommt kann den inhalt problemlos mitlesen. Doch noch will es das gesetz so. Haben sie nur eine e mail abgeschickt dann müssen sie unbedingt die kündigung mit einem von allen mietern persönlich unterschriebenen brief nachholen weil die schriftform erforderlich ist.