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Schriftliche kündigung email gültig. Ob die kündigung im postwege oder auch per e mail und ohne unterschrift rechtlich gültig ist erfährt der verbraucher durch einen blick in den vertrag oder die geschäftsbedingungen des. 3 signaturgesetz sigg enhalten. Die kündigung eines mietvertrages mit einer email reicht nicht aus. Kündigung per e mail oder sms in bestimmten fällen zum beispiel bei laufzeitverträgen für mobiltelefone kann eine kündigung per e mail einem vereinbarten schriftformerfordernis genügen.
Rechtlich stellt sich hier die frage ob die e mail der gesetzlichen schriftform genügen kann. Nach 126 und 126a bgb muss die e mail hierfür aber eine elektronische signatur gemäß 2 nr. E mails werden bei vielen providern außerdem ohne verschlüsselung und damit im klartext verschickt. Eine e mail oder sms reicht für die kündigung.
Die email bringt folglich bei einer kündigung keine erleichterung für arbeitgeber und arbeitnehmer. Haben sie nur eine e mail abgeschickt dann müssen sie unbedingt die kündigung mit einem von allen mietern persönlich unterschriebenen brief nachholen weil die schriftform erforderlich ist. Es ist also keine eigenhändige unterschrift mehr erforderlich. Urteil in deutschland 2011 befasste sich das oberlandesgericht olg münchen mit der frage ob eine kündigung per email wirksam ist.
Die beiden vertragsparteien müssen also den herkömmlichen weg wählen auch wenn dies heutzutage altmodisch vorkommen mag. Nunmehr darf keine strengere form als die sogenannte textform vorgesehen werden. Kündigungen per whatsapp oder sms verhalten sich rechtlich gleich wie die kündigung durch eine e mail. Wer sie in die hände bekommt kann den inhalt problemlos mitlesen.