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Arbeitsrecht kündigung. Kann ich von den kündigungsfristen abweichen. Auch die eigentliche kündigung des arbeitsverhältnisses sollte der arbeitgeber schriftlich bestätigen. Bei langjähriger krankheit der fall sein. Eine kündigung kann sowohl vom arbeitgeber als auch vom arbeitnehmer ausgehen.
Du solltest dir nicht nur den empfang des kündigungsschreibens bestätigen lassen etwa mittels einwurf einschreiben. Die beendigung eines arbeitsvertrages ordentliche und außerordentliche kündigung aufhebungsvertrag und kündigungsschutz. Arbeitnehmer kündigung rechtsanwalt für arbeitsrecht. Die kündigung im deutschen arbeitsrecht ist eine einseitige empfangsbedürftige willenserklärung durch die das arbeitsverhältnis nach dem willen des kündigenden für die zukunft sofort oder nach ablauf der kündigungsfrist unmittelbar beendet werden soll.
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