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Bei der kündigung ihres arbeitsvertrages ist es wichtig die fristen einzuhalten. Unter anderem aus dem vertragsschluss ergeben sich sowohl für den arbeitgeber als auch den arbeitnehmer rechte und pflichten wobei letztere in haupt und nebenpflichten differenziert werden. Vorlagen und beispiele sind zum sofortigen anwenden geeignet. Eine außerordentliche fristlose kündigung des arbeitsverhältnisses ist an hohe voraussetzungen geknüpft und birgt erhebliche risiken.
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