Muster arbeitsvertrag befristet mit sachgrund. Was ist ein arbeitsvertrag. Gilt ein arbeitsvertrag unbefristet so ist es dem arbeitnehmer prinzipiell möglich bis zum eintritt ins rentenalter in dem entsprechenden unternehmen tätig zu sein. Es herrscht vertragsfreiheit in deutschland. Auch schuldrechtlicher gegenseitiger austauschvertrag genannt.
Ein befristeter arbeitsvertrag war ursprünglich als einstiegs oder rückkehroption in das berufsleben gedacht heute wird er oft aus anderen gründen geschlossen. Bei einem arbeitsvertrag handelt es sich um eine besondere variante des dienstvertrags. Das bedeutet dass arbeitgeber wie arbeitnehmer bei der gestaltung eines arbeitsvertrags kaum an regeln gebunden sind. Wie häufig kommt in deutschland vor dass ein arbeitsvertrag befristet ist.
Die befristung ohne sachgrund ist weit verbreitet. Den angaben des statistischen bundesamtes destatis nach basierte das beschäftigungsverhältnis von acht prozent aller arbeitnehmer ab 25 jahren im jahr 2014 auf einem befristeten arbeitsvertrag. Worauf arbeitgeber achten sollten wenn sie einen arbeitsvertrag sachgrundlos befristen. Dieser standard arbeitsvertrag kann als vertragsvorlage für unterschiedliche beschäftigungsverhältnisse dienen.
Vollzeit unbefristet vollzeit befristet teilzeit unbefristet oder teilzeit befristet.