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überlegen sie genau ob die ablehnungsgründe auch für die bewerbung beim nächsten unternehmen bedeutsam sein könnten oder eher nicht.
Bewerbung absage grund erfragen. Aufgrund der zahlreichen bewerbungen ist miruns die auswahl nicht leicht gefallen. Max mustermann musterstraße 1 11111 musterstadt. Zumal dann wenn man bereits zu einem vorstellungsgespräch eingeladen wurde welches gut verlief. Hallo zusammen ich habe mich anfang des jahres bei zwei unternehmen beworben.
Alles sah gut aus das vorstellungsgespräch verlief positiv und doch erhalten sie nach wenigen tagen die absage. Auch hat jedes unternehmen andere kunden nach denen sich die internen ansprüche richten. Nach einer absage sollten bewerber keine scheu haben und beim unternehmen nach dem grund für die ablehnung fragen. Für bewerber kann es sich lohnen noch einmal nachzuhaken.
Wer zeit und mühe in eine bewerbung steckt ist natürlich enttäuscht wenn eine absage im briefkasten oder e mail postfach landet. Die bewerbung war scheinbar perfekt und doch hat es nicht geklappt. Denn die strukturen vorlieben und abneigungen können je nach geschäftsleitung stark variieren. Trauen sie sich ruhig nachzufragen warum es zur absage kam.
Er hat mir vor kurzem folgenden text geschickt und weiß selbst nicht ob das richtig ist. Absagen auf eine bewerbung kommen oft unpersönlich und ohne begründung. Wie bewerber richtig nachhaken. Das erste hat mir schon nach vier tagen meine unterlagen zurück gesendet mit der bergründung.
Sehr geehrte herr frau mustermann vielen dank für ihr interesse an einer ausbildung zum in meinerm unsererm betrieb. Denn manchmal öffnet sich damit eine andere tür. Absagen auf bewerbungen frustrieren. Nach wie vor macht es sinn sich mit jedem unternehmen individuell auseinanderzusetzen und anschließende kritik nicht zwingend eins zu eins umzusetzen.
Richtig formulieren richtig reagieren sie haben stunden in das anschreiben investiert ihre bewerbung bestmöglich vorbereitet und im vorfeld telefonisch kontakt aufgenommen. Ein freund von mir der seit kurzem auf jobsuche ist möchte nun bei künftigen absagen erfragen warum er absagen kriegt. Dann sollten bewerber keine scheu haben und beim unternehmen nach dem grund fragen. Oft wollen firmen wegen des gleichbehandlungsgesetzes zwar kein rechtliches risiko.
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