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Personaler ziehen sich die wichtigsten informationen aus dem lebenslauf und bekommen so einen strukturierten überblick über den bewerber. In aller regel umfasst dieser zwei seiten bei schülern kann bereits eine seite ausreichend sein. Der lebenslauf ist ein elementarer bestandteil einer bewerbung. Der lebenslauf gibt dem personaler einen klaren überblick über kompetenzen fähigkeiten erfahrungen und bisherige ausbildungsschritte.
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