
Kündigung abfindung anspruch. Jetzt kostenlos anwalt fragen. Abfindungen kommen in verschiedenen formen und aus verschiedenen rechtsgründen vor. Da es sich bei der abfindung um eine sonderzahlung nur bei bestimmten beendigungen der arbeitsverträge handelt besteht normalerweise kein gesetzlicher anspruch auf eine abfindung. Rechtsanwälte beantworten ihre fragen.
Es sind jedoch spezielle konstellationen denkbar bei denen ein anspruch auf abfindung entsteht. Kein genereller anspruch auf abfindung. Es kann gut sein dass sie auch ohne anspruch geld erhalten. Das mit dem anspruch ist so eine sache.
Wie hoch sollte die abfindung sein. Wie kommen sie zu einer möglichst hohen abfindung wenn ihr arbeitgeber sich von ihnen trennen will. Einen anspruch auf abfindung gibt es wie oben bereits erwähnt im deutschen rechtssystem nicht. Hierbei handelt es sich um eine einmalzahlung in bestimmter höhe auf die in den überwiegenden fällen kein grundsätzlicher anspruch besteht.
Tipps und informationen rechtsanwalt dr. Wenn im falle der kündigung eines arbeitsverhältnisses mit dem arbeitgeber über die zahlung einer abfindung verhandelt wird. Abfindung bei kündigung lässt sich die höhe der abfindung prognostizieren oder berechnen. Als abfindung wird im deutschen arbeitsrecht eine einmalige geldzahlung des arbeitgebers an den arbeitnehmer genannt die aus anlass der beendigung des arbeitsverhältnisses geleistet wird.
Manche arbeitnehmer profitieren bei einer arbeitgeberseitig initiierten kündigung von einer angebotenen abfindung.