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Durch kündigung sowie die verschlechterung der arbeitsbedingungen führen in der praxis häufig zur abfindung an die betroffenen arbeitnehmer.
Arbeitsrecht abfindung. Abfindung ist ein unbestimmter rechtsbegriff der für gewöhnlich eine einmalige leistung zur abgeltung von rechtsansprüchen bezeichnet die meist in form einer geldzahlung oder der überlassung von anderen vermögensgegenständen abgegolten wird. Erfahren sie hier ab wann sie einen abfindungsanspruch haben wie hoch die abfindung sein sollte und ab wann diese ausgezahlt wird. Unseren mandanten bieten wir als lang erfahrene rechtsanwälte und fachanwälte für arbeitsrecht fachkundige beratung im arbeitsrecht zivil und familienrecht handels und gesellschaftsrecht in unserer seit 1970 bestehenden kanzlei. Der abbau von arbeitsplätzen zb.
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Als abfindung wird im deutschen arbeitsrecht eine einmalige geldzahlung des arbeitgebers an den arbeitnehmer genannt die aus anlass der beendigung des arbeitsverhältnisses geleistet wird. Ausführliche infos zu kündigung arbeitsrecht und andere arbeitsrechtliche themen von a bis z auch rechtsberatung arbeitsrecht. Durch kündigung aufhebungsvertrag überblick.
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