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Mit einer erfolgreichen kündigungsschutzklage hat der arbeitnehmer zunächst nur die bestätigung dass die angegriffene kündigung sein arbeitsverhältnis nicht aufgelöst hat. Das prüft dann das arbeitsgericht. Kündigungsschutzklage bedeutet dass der arbeitnehmer auf wiedereinstellung klagt weil die kündigung nicht berechtigt war. überwiegend vertritt die kanzlei mandanten in kündigungsschutzklagen bestandsschutzstreitigkeiten vor dem arbeitsgericht berlin kündigungsschutzverfahren.
Hier finden sie ein muster kündigungsschutzklage also einer klage eines gekündigten mitarbeiters gegen diese klage zum arbeitsgericht. Muster form inhalt 4 vorlagen. Mit der kündigung endet das bisheriges arbeitsverhältnis. Allgemeiner und betriebsverfassungsrechtlicher weiterbeschäftigungsanspruch.
Verspätet sich der arbeitnehmer kann der arbeitgeber im normalfall nicht sofort verhaltensbedingt kündigen.
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